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Auch in der Getränkeindustrie: Arbeitgeber sind seit Juli 2023 zur Einrichtung eines Hinweisgeberschutzsystems verpflichtet (Foto: Canva)
04.09.2023

Das Hinweisgeberschutz­gesetz – neue Pflichten für Arbeitgeber

Gesetzliche Neuerungen | Beschäftigte, die Missstände bei ihrem Arbeitgeber aufdecken, hatten bis vor Kurzem in Deutsch­land mit schwerwiegenden Konsequenzen zu rechnen. Ob der Gammelfleisch-Skandal oder das Nichteinhalten von Corona-Regeln: Immer wieder wurden Hinweisgeber entlassen oder mussten massives Mobbing ertragen. Die Bundesregierung hat sich nach zähem Ringen und mehreren Anläufen auf den Schutz von Hinweisgebern verständigt.

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