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Für die Brauerei zählt neben der fachlichen Qualifikation vor allem die Persönlichkeit eines Mitarbeiters, bei der Auswahl von Kandidaten konzentrierte sich Vertriebsleiter Thomas Witt auf die anonymisierten  Auswertungen der Persönlichkeitstests
06.02.2023

Externes Recruiting für den passenden Mitarbeiter

Personalberatung | Den richtigen Mitarbeiter für eine vakante Stelle zu finden, wird für Unternehmen angesichts des Fachkräftemangels und des großen Wettbewerbs um qualifiziertes Personal zusehends schwieriger. Mittelständische Unternehmen aus der Branche der Fast Moving Consumer Goods (FMCG) sind hiervon im Besonderen betroffen, weil sie mit vielen großen Unter­nehmen und bekannten Marken um Fachkräfte konkurrieren. Die Privatbrauerei Waldhaus aus dem Schwarzwald hat sich für eine jüngst zu besetzende Stelle deshalb externe Unterstützung geholt, dabei einen unkonventionellen Ansatz gewählt und so rasch den passenden Mitarbeiter gefunden.

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